~~~大家要去歌莉娅工作前请想清楚~~~

歌莉娅也许是许多做休闲女装的人非常想去的地方~
可是真的进去了,你就一定会后悔~特别是里面的总监~潘婉婷,简直是个人渣极品
本人的经验同大家分享
@1:工资奇低,我有个同事曾经在那里工作了一年都是一千块一个月
人均工资不会超过3000,基本都在1000-2500之间,无论你多少经验
特别你要是刚毕业的,呵呵,老潘就一定能把你说到白给他干上一年半载的才开始给工资
都有真人实例的,不下3个


@2:老潘的脾气是最坏的,你要刚进公司,对她言听计丛的话,她肯定对你很好,可是一旦哪天
老板要是表现的很欣赏你,还格外提拔你,那你就完了,没好日子了.你越工作越会发现老潘的种种,
然后你就会越不服她,那她就定会对你~~~~~呵呵
去年曾有两位设计部离职的同事将歌莉娅告上法庭,几乎就是因为老潘对她们的过往使人忍不下这口 气


@3:老潘喜欢挑拨同事之间的感情,她看不顺眼谁,她就会对和那个很亲近的人说他的坏话,然后要求人家不要
和那个人来往,我刚进歌时就曾听她说过设计部每个人的缺点,那些人可以交往,哪些人不要理之类的
等到我也不吊她的时候,她就开始对别人说不要和我来往,呵呵!!只可惜,同事之间的友谊不象她想的那样
大家只会把她的话都拿出来说.


@4:在歌,因为老潘和每个部门的主管都不和,所以设计部变的成了在歌最底层的部门,任何一个公司活动
要么不通知,要么最后才通知,发什么东西都是拿其他部门剩的.连坐厂车,只有设计部等别的部门的时候,
别的部门不会等超过一刻钟,总是这样,连食堂的打菜的都可以对你骂骂咧咧,白眼以对.在歌做设计,你就会觉
得实在很低贱!


大家可能看的出就是因为设计部有个这样的主管,使得在歌做个设计是那样的痛苦
因为太多人离开歌,导致老板对她有了不满,为了不让别人离职,曾经还有对一位比较老实的设计说
"你要是辞职,没那么容易,你要是辞的话,我在广州认识的公司主管很多的,信不信可以让你找不到工作!"
一个主管能说出这样的话,你还有什么感想!


另注:因为以上许多事件的发生,现老潘已养成欺软怕硬的了,你对她就是要凶一点,拿理压她,她反而不敢对你
怎样
还有面试一定要和老板谈,这样才不会被老潘压工资!
各位在进歌前,请都先考虑清楚~~!!