qinliu0425： 不懂装懂的垃圾文章，除了助长IT业的浮躁和短视外，无任何积极意义！ (2005.11.05)

yizia： 蓝领 (2005.11.05)

hg98： 最反感这类文章 (2005.11.05)

asker100： 现在社会上招人、用人时有这种 35 岁观念。如果想一直做程序，我们只有靠自己的努力来改变它：加强技术，学有用的技术，加强自己的团队精神，加强自己的带头作用，加强自己为公司持续营利的能力。

让我们群策群力来改变这种形状，谁叫我们热爱程序呢。 (2005.11.05)

leyson： 没有办法的，万一公司真的不要了，岂不是很被动，何况这个岁数是负担最重的时候，只能求稳定自己先转行了。除非福利制度完善了，不用养老，不愁养小，房贷可以更少利息......现在的情况是反过来的，谁不怕？ (2005.11.05)

raygts： 严重同意cxz7531,我认识过几个IT牛人,全部都过32得了!
但是工作效率非常之高,代码质量方面比跟我同辈的高非常之多!现在我还要经常向他学习呢 (2005.11.05)

tx18： 35岁的程序员,除了打字慢点以外没什么缺点! (2005.11.05)

ycjf： 这只是观念上的问题。别说35岁，我觉得45、55岁编程的效率，开发程序的实用性绝对要比25岁来的高！ (2005.11.05)

lveight： 浮躁啊，整个中国都这样！IT行业尤其突出 (2005.11.05)

cxz7531： 受“35岁如何如何”的观念误导，在中国年龄一大都去转行，所以中国的程序员都成了新手或者半新手，开发出来的玩艺也多半成了垃圾，连实用化都难，更别谈核心技术了。 (2005.11.05)

cxz7531： “32岁的程序员虽然技术老到，但毕竟在学习能力、反应速度、工作效率上渐渐地开始和年轻人有了差距”？？
这句话纯属扯蛋！
我的感觉是：
年龄越大，学习能力越强。一项新技术出来，老程序员半个月能学会，年轻人可能要花半年。
年龄越大，工作效率越高。老程序员一天的工作，年轻人可能一周也未必搞定。
年龄越大，反映速度有所下降。但丰富的开发经验，完全可以弥补这一不足。
总而言之，我认为随着年龄的增长，程序员的竞争力是越来越强的。障碍只是自己的观念而已
(2005.11.05)

ewsl： 中国的公司都是垃圾，不知道印度阿三的很多员工都是40,50的吗。。现在考虑35岁的出路问题，只能说明中国这个行业里面的软件公司都是垃圾公司，没几个公司是有深度的公司。 (2005.11.05)

huangbeyond： 呵呵,我就不信我做技术做不到45,呵呵,肤浅 (2005.11.05)

jianpingshen： 典型的中国式浮躁.所以中国没有技术积累,没有自己的核心技术.永远跟在别人后头,做的大多是垃圾.这种自作聪明傻文章不贴也罢.除了助长浮躁没任何实际意义 (2005.11.04)

dashu0011： 昨天刚看到的，程序员三十岁的出路，今天又有三十五的出路了，明天我也写一个，《Java程序员三十八岁的出路》，后天写一个《C++程序员虚岁三十九的出路》 (2005.11.04)